نشست روسای امور اداری شبکه های بهداشت و درمان دانشگاه علوم پزشکی مشهد با دعوت سرپرست مدیریت پشتیبانی رفاهی دانشگاه علوم پزشکی مشهد با هدف آشنایی مسیولین امور اداری با ملاک ها و شاخص های ارزیابی عملکرد حوزه های مختلف خمات عمومی در سطح دانشگاهی و نیز هم اندیشی در رابطه با مسایل و مشکلات جاری در سطح واحد ها برگزار شد.

دکتر علی غلام پور ضمن اشاره به اینکه چک لیست ها در سه سر فصل اصلی با شاخص های تعریف شده تنظیم و ارزیابی انجام میشود تصریح کرد: بنا بر شاخص اول چک لیست، فرایند های اجرایی خدمات در محیط با توجه به دستور العمل ها و شاخص ها مورد ارزیابی قرار میگیرد.

سرپرست مدیریت پشتیبانی با توجه به اینکه کار نیرو های خدمات کار فیزیکی و بدنی است و قاعدتا نیازمند این است که از نظر جسمی و روحی سالم باشند و سالانه مورد پاییش قرار گیرد، اظهار کرد: ارزیابی آموزش، ایمنی و بهداشت نیرو های متصدی خدمات عمومی به عنوان بدنه اجرایی و قوه محرکه این بخش از اقدامات ضروری است که بنا بر مولفه ها و شاخص های تعریف شده، در مواردی از جمله آموزش نیروی خدمات، پایش تغییر رفتار و سطوح مهارتی بعد از گذراندن دوره آموزشی و بروز سانی کارت بهداشت و تشکیل پرونده سلامت، بررسی آراستگی ظاهری و بهداشت فردی بخصوص در نیروهای طبخ و پذیرایی ، مورد سنجه، کنترل و ارزیابی قرار میگیرد.

دکتر علی غلام پور ضمن اشاره به اهمیت ایمنی در محیط کار افزود: میتوان با آموزش لازم و نیز رعایت حداقل استاندارد ها و قرار دادن تجهیزات حفاظت فردی مناسب در اختیار نیرو های خدمات از آسیب رسانی به فرد و افراد جلوگیر کرد.